TRAINING ONLINE PSYCHOLOGY FOR NON-PSYCHOLOGIST

Daftar Isi

TRAINING ONLINE PSYCHOLOGY FOR NON-PSYCHOLOGIST

TRAINING ONLINE PSYCHOLOGY FOR NON-PSYCHOLOGIST

training

DESKRIPSI TRAINING WEBINAR MEMAHAMI ILMU PSIKOLOGI

Psikologi adalah salah satu bidang ilmu pengetahuan dan ilmu terapan yang mempelajari tentang perilaku, fungsi mental, dan proses mental manusia melalui prosedur ilmiah. Seseorang yang melakukan praktik psikologis disebut sebagai psikolog.

Aktivitas manajemen sumber daya manusia adalah sebagai tindakan yang diambil untuk menyediakan dan mempertahankan tenaga kerja yang efektif bagi organisasi. Aktivitas sumber daya manusia berupa program tantangan dirancang untuk merespon tujuan sumber daya manusia dan dikelola untuk mencapai tujuan tersebut.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Psychology for Non-Psychologist ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

TUJUAN TRAINING MENGUASAI ILMU PSIKOLOGI UNTUK PRAKERJA

Dengan mengikuti pelatihan Psychology for Non-Psychologist Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Psychology for Non-Psychologist dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Psychology for Non-Psychologist

MATERI pelatihan Memahami ilmu psikologi online Zoom :

1. PENGERTIAN PSIKOLOGI

2. SEJARAH & PERKEMBANGAN PSIKOLOGI

3. 7 PERSPEKTIF PSIKOLOGI

* Behaviorism

* Psychodynamic (Psychoanalytic)

* Humanistic

* Cognitive

* Neuroscientific

* Sociocultural

* Evolutionary

4. RUANG LINGKUP PSIKOLOGI INDUSTRI & ORGANISASI

* Manajemen SDM

* Marketing

* Sales

* Time & Motion Study

* Consumer Behavior

* Stress dalam Pekerjaan

* Corporate Culture

* Organization Communication

5. AKTIFITAS MANAJEMEN SDM (BERBASIS KOMPETENSI)

* Recruitment & Selection

* Placement & Career Development

* Performance Evaluation

* Employee Development

* Remuneration Management

* Industrial Relations

6. RECRUITMENT & SELECTION

* Analisa kebutuhan sumber daya manusia

* Analisa job requirements berdasarkan job description

* Menilai pelamar untuk mencari kandidat yang mempunyai kompetensi yang tepat sesuai job requirement

* Membutuhkan suatu pendekatan psikologis melalui :

+ Wawancara terstruktur dan terfokus (behavioral event interview)

+ Psikometri :

+ Personality Test

+ Aptitude Test

+ Other inventories

+ Potential Review

+ Dll.

7. PLACEMENT & CAREER DEVELOPMENT

* Melakukan Employee Competency Mapping

* Identifikasi High Flyer Employees

* Membuat Career Path & Career Development

* Mempersiapkan Talents dalam Talent Pool Management

* Succession Planning

* Pendekatan metode psikologis antara lain :

+ Behavioral Event Interview

+ Competency Assessment

+ Psikometri

8. PERFORMANCE EVALUATION & EMPLOYEE DEVELOPMENT

* Performance Management :

+ Performance Planning

+ Performance Coaching & Counseling

+ Performance Evaluation

* Pemetaan Pengembangan Kompetensi Pekerja

* Menyusun Employee Development Plan

* Maintain Employee Productivity

* Training untuk mengembangkan/ menjembatani Gap Competency yang ada :

+ Generic Competencies

+ Specific Competencies

9. REMUNERATION MANAGEMENT

* Compensation & Benefit Plan

* Maintain Internal Equity

* Maintain Equal Pay for Equal Job à Fairness

* Salary Survey

* Exit System – Program Pensiun dini

* Job analysis & Job evaluation

10. INDUSTRIAL RELATIONS

* Employee Satisfaction Survey

* Internal Communication

* Legal Compliance

* Exit Interview

* Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial

* Sosialisasi Kebijakan dan Budaya Perusahaan

* Employee Recognition / Appreciation

11. ASSESSMENT CENTER

* What is an Assessment Center :

+ A Method of assessing individual Potential / Managerial Skill

+ Multiple Exercise / Behavior Simulations

+ Multiple Assessor

+ Based on a set of criteria

* The Purpose :

+ To predict performance on the job based on performance during simulations

* Behavior Simulations :

+ A set of job related tasks that generates behavior relevant to dimensions/competencies

12. Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Psychology for Non-Psychologist

METODE pelatihan Menguasai ilmu psikologi online Zoom :

Metode Training Psychology for Non-Psychologist dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

INSTRUKTUR pelatihan Perkembangan psikologi online Zoom:

Instruktur yang mengajar pelatihan Psychology for Non-Psychologist ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Psychology for Non-Psychologist baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

PESERTA :

Peserta yang dapat mengikuti training Psychology for Non-Psychologist ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang Psychology for Non-Psychologist

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya

Jadwal Pelatihan Tahun 2026

Batch 1 : 21 – 22 Januari 2026

Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026

Batch 3 : 11 – 12 Maret 2026

Batch 4 : 22 – 23 April 2026

Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026

Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026

Batch 7 : 15 – 16 Juli 2026

Batch 8 : 12 – 13 Agustus 2026

Batch 9 : 23 – 24 September 2026

Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026

Batch 11 : 11 – 12 November 2026

Batch 12 : 16 – 17 Desember 2026

Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan

Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)

Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)

Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)

Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)

Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)

Catatan

Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.

Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali

Investasi training

Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training:

Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.

Modul / Handout.

Flashdisk*.

Certificate of attendance.

FREE Bag or bagpacker.

Tanyakan pada kami ?

Kami di sini untuk membantu Anda! Jangan ragu untuk menanyakan apapun kepada kami. Klik di bawah untuk memulai obrolan.

Marketing

NURI

Online

NURI

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00
mitra solusi training

Yanti

Phone

Whatsapp

E-mail